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Wir gestalten gemeinsam mit unseren Kunden die digitale Zukunft von morgen. Als Technischer Leiter (w/m/d) im Bereich Web-Engineering triffst du wichtige Entscheidungen, die zum Erfolg unserer Projekte beitragen. Du gestaltest und motivierst aktiv dein eigenes Team, um Höchstleistungen und Qualität für uns und unsere Kunden zu erreichen. Dir muss man nicht sagen was du zu tun hast, du weißt es aus deiner Erfahrung heraus. Für dich sind Kundenprojekte nicht nur die Erfüllung der existierenden Ziele des Kunden, sondern du versuchst zu verstehen was wirklich notwendig ist. Es bereitet dir Freude, Kundenpotenziale zu ermitteln und auszubauen, weil du es liebst Mehrwert zu stiften - echten Mehrwert. Du feierst nicht nur Erfolge, sondern nimmst gerade Misserfolge ernst, um daraus etwas zu lernen und in der Zukunft besser zu machen. 

 

Deine Aufgaben

Mit deinen Erfahrungen und deinem umfangreichen technischen Know-how, welches du dir in den letzten Jahren angeeignet hast, werden folgende Aufgaben vielleicht eine Herausforderung, jedoch kein Problem für dich sein:

  • Architekturentscheidungen treffen
  • Technologieentscheidungen treffen
  • Teamaufbau und -entwicklung verantworten
  • Auf- und Ausbau von Kundenprojekten
  • Die eigene Weiterbildung vorantreiben (4+1), somit Wissen aufbauen und aktiv weitergeben

 

Das erwarten wir von dir

Wir setzen voraus, dass du bei folgenden Technologien über detailliertes Wissen oder alternativ fundiertes konzeptionelles Verständnis verfügst:

  • Web-UI-Frameworks und -Bibliotheken (z. B.  React, Vue, Angular)
  • Key-Value-Stores, Verteilte DBs, relationale DBs (z. B.  Mongo, Casandra, Oracle, MySQL)
  • Zusätzliches Know-how bei Sprachen (z. B. Kotlin, Scala, Python, Rust) 
  • Linux-(Server-)Technologien
  • Cloud (z. B. AWS, Azure)
  • Infrastructure as Code (Terraform, CDK)
  • Kubernetes-Cluster, OpenShift
  • Serverless
  • Methoden wie Kanban, Scrum

Das solltest du mitbringen

  • Erfahrung in der Softwareentwicklung 
  • Spaß, dein Wissen mit anderen zu teilen 
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Führungskraft (Personalführung) sind wünschenswert aber kein Muss
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (CEFR-Niveau B2)

Das bieten wir dir

  • Die Möglichkeit dein eigenes Team aufzubauen
  • Raum, dich selbst zu verwirklichen
  • Verantwortung zu übernehmen
  • Teammitglieder und Führungskräfte, die sich auf dich freuen. Deine Meinung ist nicht nur wichtig, sondern aktiv gefragt.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
  • Sportangebote
  • Ein Job-Ticket (HVV-Profi-Ticket)
  • Einen Feel-Good-Manager, der ausgebildeter Koch, Barkeeper und Masseur ist. Er wird deinen Arbeitsalltag optimieren und mit Leidenschaft eine Wohlfühlatmosphäre für dich erschaffen.
  • Einen hochmodernen Arbeitsplatz im zentral gelegenen Hanseviertel in Hamburg sowie eine erstklassige technische Ausstattung und die freie Wahl des Betriebssystems.
  • Einen großen Open Space mit Billardtisch und Tischfußball für Meetups, diverse Veranstaltungen oder um einfach abzuschalten.
  • Eine voll ausgestattete Küche
  • Kaffee und Espresso aus unserer professionellen Espressomaschine sowie eine Vielzahl lokaler Getränke
  • Eine riesige Dachterrasse, wo wir auch mal gemeinsam nach Feierabend die Seele baumeln lassen und den Grill anschmeißen können.
  • Eine funktionierende Fehlerkultur: Wir haben einen hohen Anspruch an uns selbst. Dennoch machen auch wir Fehler. Diese sehen wir als Chance für positive Veränderung und fortlaufende Verbesserung, nicht als Grund für Schuldzuweisungen. Wir haben eine funktionierende Fehlerkultur aufgebaut, die nicht nur allgemein jedem Team zugutekommt, sondern mit der wir auch Ideale, wie etwa Software Craftsmanship, verfolgen können.

Nicht warten - machen

Wenn Du bis hierher gelesen hast, wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!